給誰、得到什麼
適合對象:企業人資、職能發展負責人,以及需在同一考期內完成專業認證的在職員工團隊
預期結果:學員依官方考綱完成系統複習,熟悉題型節奏,並帶著可追蹤的複習紀錄進入正式考試
範圍:單一批次 8–24 人;課程時數依認證類別為 18–36 小時,可拆成週末或平日晚間場次
授課方:具該認證領域實務與授課經驗的專任講師,並由教務協調員跟催出席與作業
時程:通常 4–8 週,依認證難度與每週可排課時數而定
地點:屏東教室面授,或講師至企業指定訓練室授課(台灣本島)
包含項目
- 課前能力診斷與分組建議
- 對照官方考綱的單元講義與習題冊
- 兩次全真模擬測驗與講評
- 學員個人複習進度表
- 考前一週重點整理與答題策略工作坊
不包含
- 考試報名費與證照發證費用
- 個人一對一私人家教時數
- 與該認證無關的通用軟實力課程
執行流程
- 需求訪談:確認認證種類、考期與學員背景
- 課綱對照:依官方大綱調整單元順序與深度
- 開班授課:教室或企業指定場地進行
- 模擬與複習:測驗、錯題分析、考前衝刺
- 結案報告:出席率、模擬成績區間與後續建議
準備事項與限制
請於開班前兩週提供學員名單、既有證照與工作職能簡述;學員需自備筆電與考試規定之計算器(如適用)
單一認證主題一批次;人數低於 8 人建議改為公開班名額;考期若改期需提前十個工作日通知